Stone está com inscrições abertas para o seu novo processo
seletivo, com atuação para a capital paulista e oferta diversos benefícios
Estão abertas as inscrições para o novo processo seletivo
Stone, empresa de tecnologia e serviços financeiros, focada em pagamentos. A
oportunidade é para atuar na Faria Lima, na capital paulista.
Durante o programa de estágio da Stone, o estudante
selecionado no processo seletivo ficará responsável por análises legislativas e
de normas regulatórias que afetam os negócios do grupo Stone Co.,
análise/revisão/elaboração de documentos jurídicos e manifestações da empresa,
para a implementação de estratégias regulatórias, assessoria aos demais times
internos para avaliação de produtos e serviços, captura de normas aplicáveis e
de interesses às diversas atividades da empresa, elaboração de apresentações
internas, atualização de sistemas internos e elaboração de templates,
planilhas, documentos, etc.
Para participar, é preciso ser estudante do ensino superior,
cursando a partir do terceiro ano da faculdade, com inglês avançado. É um
diferencial se o estudante conhecer ou tiver experiência com pesquisas/estudos
ou Regulação Financeira e/ou Direito Bancário.
As chances aumentam caso o candidato tenha estudo/e ou
produção acadêmica sobre Open Banking, Pix, Cripto Ativos ou CBDC Compreensão
de Assuntos sob abordagem interdisciplinar interesse por tecnologia e inovação
afinidade com temas de regulação. O programa vai ter uma carga horária de 6
horas por dia, de segunda a sexta-feira, presencial, em Faria Lima, localizado
em São Paulo/SP.
A Stone oferece de benefícios plano de saúde, plano
odontológico, hospital digital da Vitta, vale-refeição e/ou vale-alimentação
Sodexo, Gympass, auxílio creche para crianças com até 5 anos e 11 meses, seguro
de vida, vale-transporte, auxílio remoto + setup inicial (para vagas remotas),
convênio SESC, bolsa auxílio compatível com o mercado e PLR. Além do Benefício
Educação.
Como participar do processo seletivo Stone
Interessados em participar do processo seletivo podem se
candidatar através do link.
As etapas do processo seletivo são inscrições, entrevistas com o time de
People, entrevistas com a liderança, check de cultura e feedback.
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